重阳节是一个敬老、爱老的日子。10月17日，高州市人民医院诚邀200多名退休职工座谈叙旧谈心，感恩他们为医院做出的贡献，为健康长寿的老职工颁奖，祝愿他们健康久久，共享医院发展的成果。

座谈会上，医院班子成员祝前辈们身体健康、家庭幸福，并向退休老同志汇报医院近年的发展情况及今后的发展方向。他说，高州医院的发展是一代一代人打拼下来的，非常了不起，我们是幸运的一代人，站在前辈们的肩膀上往上走。高州医院今天的成绩和在座老前辈的努力是分不开的，谢谢老同志们。

退休老院长陈光炜，德高望重，作为退休职工代表上台发言：“高州医院今天的辉煌可喜可贺，令我们老同志高兴。曾在高州医院工作让我感到自豪，我们医院的医生是优秀的！希望医院在领导班子的正确带领下、在全院员工努力拼搏下越来越好。老同志们应珍惜医院给我们的幸福生活，愿老同志们健康长寿，看到医院更长远的发展。”

接着，医院领导为73名老职工颁发了健康奖，为37名80岁以上的老职工颁发了长寿奖，并与老职工们合影留念。荣获长寿奖的张老，今年83岁，退休前是X光室的技师。他很感谢医院领导对老年人的关心，表示每年重阳节医院的座谈会都来，经常在媒体上看到高州医院这些年的发展，感觉到医院的变化翻天覆地，希望年轻医生多加努力，创出更大的成绩。

伴随着《让世界充满爱》的音乐声响起，老职工们在轻松的氛围中享用晚餐。席间他们叙旧聊天，共话医院美好明天。

近几年，高州医院引进了8个博士，105个硕士，形成硕博学历113人、高级职称343人的人才队伍，当选广东省一级学会副会长单位5个和分会主委、副主委共14个, 建成1个省级科研中心、3个省级研究基地、5个省级专科和4个高校重点学科、１个高校重点实验室,并连续两年获国自然科学基金项目。

2017年8月，广东省卫计委发布“广东省医疗机构DRG能力指数评价”，在全省96家三级综合医院的11个临床重点专科能力排名中，高州医院有6个专科进入全省前十名。

2016年3月18日，中央改革办刊发专题点赞高州医院“改革取得成功”并专报中办、国办、中央深改组和国家各部委；同年12月，该院经验被广东省卫计委向全省推广。

2017年10月15日，央视新闻联播“十九大时光”特别栏目头条以高州医院为先进典型，报道高州成为广东省“大病不出县”的医改样本。

2017年该院获三部委颁发的“全国卫生计生系统先进集体”、国家卫计委医管局颁发的全国改善医疗服务示范医院称号。2018年2月，广东省卫计委发布全省县级人民医院患者满意度第三方测评结果，该院排名第一。

2018年3月，以高州医院改革经验为研究的成果《县级医院“大病不出县”模式实践与应用》,荣获2017年度广东省科学技术进步奖三等奖，是近年来广东唯一聚集县级医改的获奖项目。

医院在发展的同时，也注重让职工幸福，近年出台43份文件对职工生老病死全程照顾，逢年过节上门或组织活动慰问离退休职工，送上慰问金和慰问品，将关爱广大职工的工作落到实处，大大提高职工的归属感和幸福感。